Faculty Club

"Convinti della indispensabilità di qualificare le Direzioni del personale, facendo loro riconoscere il ruolo strategico fino a qualche anno fa non riconosciuto, assieme ad un gruppo di manager intraprendenti, abbiamo contribuito alla nascita nel 1996 del Faculty Club Human Resources, un’associazione che comprende circa 120 Direttori del Personale, i quali si incontrano per scambiare le loro opinioni e le loro esperienze, che vengono espresse in un grande convegno annuale che si tiene al principe di Savoia a Milano, al quale partecipano Direttori Generali, manager di tutte le aree del sistema, con l’intervento di relatori provenienti dalla banca e dall’impresa, con l’obiettivo di tonificare la direzione d’orchestra,  ruolo che i Direttori  Risorse sono chiamati a svolgere o occupare in un’azienda bancaria e finanziaria."

 

 

"Un decennio è ormai trascorso da quando un piccolo gruppo di Direttori Risorse Umane di banche italiane si sono ritrovati per dibattere e confrontarsi su temi "di frontiera" relativi alle Risorse Umane.

La visione comune era che le problematche attinenti al "capitale umano" dell'impresa banca andassero ben al di là dei soliti approcci "specialistici" tipo selezione, formazione, relazioni sindacali etc.

Infatti, essendo la banca una azienda di servizi ha come capitale competitivo le persone con le loro competenze, la loro motivazione e il loro impegno non solo sul lavoro ma anche sui temi etici, così importanti nei tempi attuali. Da questa visione sono nati una decina di convegni (uno all'anno) nei quali la persona che lavora in banca a tutti i livelli è stata vista nella sua globalità (conoscenze,comportamenti e sentimenti) e non solo come "risorsa" appartenente ad un "organico"! Di conseguenza a questi Convegni sono stati invitati come relatori, oltre ad importanti accademici ed esponenti di vertice di banche,anche personaggi diversi come attori, giornalisti, umoristi e un vignettista principe come Giannelli (ex bancario!). Il successo di questa inziativa è via via cresciuto negli anni proprio per la peculiarità dei temi trattati che, in qualche caso,hanno anticipato fenomeni poi verificatisi nella realtà bancaria italiana ed internazionale. Le locandine dei vari convegni succedutisi negli anni meritano da sole una certa attenzione."

Il Faculty Club HR è un' associazione, senza scopo di lucro, che si propone di offrire opportunità ed approfondimenti, scambi di idee, opinioni ed esperienze qualificate su temi attuali ed innovativi nell’area dello sviluppo organizzativo e della gestione delle risorse umane nell’ambito delle aziende operanti nel mondo finanziario, nonché di promuovere iniziative informative e formative attraverso giornate di studio, conferenze convegni. Per il perseguimento delle suddette finalità l’associazione si avvale del sostegno e del supporto organizzativo e gestionale dell’Istituto di Studi Bancari di Lucca prima menzionato.